post

Balance positivo para o PIMD Rural con 41 mulleres atendidas nos últimos once meses

  • O Punto de Intervención para Mulleres con Diversidade do Rural, promovido por Íntegro e co-financiado pola Secretaría Xeral de Igualdade e o Fondo Social Europeo ( FSE) no marco do programa operativo FSE Galicia 2014-2020, prestou atención a 5 mulleres máis con respecto ao ano anterior 
  • Ademais de numerosas accións formativas, presenciais e telemáticas, ofrecéronse servizos de asesoramento, orientación laboral e mediación orientados a colectivos de especial vulnerabilidade 

Nin o confinamento ao que nos vimos sometidos durante boa parte do primeiro semestre do ano por mor da COVID-19, nin as restricións sanitarias que seguen a condicionar as nosas vidas nesta “nova normalidade”, foron quen de paralizar a actividade do Punto de Intervención para Mulleres con Diversidade Funcional do Rural (PIMD Rural). Todo o contrario! O período 2019/2020 vén de pechar cun balance máis que positivo e un lixeiro incremento de usuarias con respecto ao ano anterior. 

41 mulleres con discapacidade e/ou en situación de especial vulnerabilidade do rural, cinco máis que no exercicio 2018/2019, foron atendidas de outubro a setembro deste ano no PIMD Rural, un servizo promovido pola asociación Íntegro e co-financiado pola Secretaría Xeral de Igualdade de Xunta de Galicia e o Fondo Social Europeo (FSE), no marco do programa operativo FSE Galicia 2014-2020, para fomentar a igualdade de oportunidades e contribuír a diminuír a tripla discriminación á que se ven sometidas moitas das beneficiarias deste programa.

Tras o decreto do Estado de Alarma e o conseguinte peche das nosas instalacións de Nantón, como medida de contención fronte ao coronavirus, en Íntegro puxemos en marcha un servizo de atención telefónica e on-line para atender, de forma inmediata e personalizada, as novas necesidades das usuarias do programa e continuar coa actividade formativa, que este ano centrouse na elaboración de currículos e cartas de presentación, taller de habilidades pre-laborais, resolución de conflitos e formación básica en prevención de riscos laborais. As sesión estiveron formadas por grupos moi reducidos (2/3 participantes) coa finalidade de ofrecer unha atención o máis individualizada posible e adaptada ás necesidades de cada persoa.

 Servizos para colectivos vulnerables

Por outra banda, desde o PIMD Rural tamén se desenvolveron numerosas accións, vía telemática e presencial- a través das visitas domiciliadas-, destinadas a atender a mulleres, con diversidade ou non, en situación de especial vulnerabilidade e residentes no rural. Se ti tamén es muller con ou sen discapacidade, resides no rural e precisas orientación e/ou información sobre recursos singularizados, de atención, e asesoramento persoal e social, así como de apoio directo nas relacións con outras entidades, organismos e servizos que faciliten ás persoas usuarias o seu proceso de integración social; Mediación intercultural e/ou familiar e orientación laboral e de acompañamento na busca de emprego, incluído o emprego por conta propia e o emprendemento, así como a prospección do mercado de traballo, a intermediación e a tutorización laboral e profesional, non dubides en poñerte en contacto con integro chamando ao 981 734 985 ou enviando un mail a info@integro.es.

post

O alumnado do curso de Acondicionamento de Mobiliario Urbano e Xardíns pasa á acción

O mantemento de zonas verdes e a rehabilitación de material urbano centran a actividade formativa dos/as 12 alumnos/as do obradoiro subvencionado pola Fundación ONCE e co-financiado polo Fondo Social Europeo (FSE) e a asociación Íntegro.

O obradoiro de Acondicionamento de Mobiliario Urbano e Xardíns que a asociación Íntegro está a desenvolver na Casa do Oleiro de Buño (Malpica) marcha a bo ritmo. Os/as 12 alumnos/as con diversidade funcional da Costa da Morte que participan nesta acción formativa, subvencionada pola Fundación ONCE no marco do Programa Operativo de Inclusión Social e Economía Social 2014-2020 e co-financiado polo Fondo Social Europeo (FSE) e a nosa entidade, están a facelo tan ben que xa comezaron a verse os primeiros resultados. E son espectaculares!

Ademais das clases teóricas, impartidas de luns a venres -de 09:30 a 14:30 horas- pola empresa de xestión social +Porvir, o alumnado está realizando as prácticas correspondentes tanto no taller de carpintería de Anos (Cabana) como nas zonas verdes e axardinadas, cedidas polo Concello de Malpica. Neste sentido, esta semana, xunto ás labores de limpeza e mantemento en parques, xardíns e paseos, procederon á instalación de novas papeleiras e á reparación e rehabilitación dalgunhas balaustradas que se atopaban en mal estado.  

Con esta iniciativa, posta en marcha o pasado 1 de marzo, preténdese promover a igualdade, o benestar e a inclusión social das persoas con diversidade funcional, e incrementar o número de contratacións para mellorar a empregabilidade dun colectivo en situación de vulnerabilidade e/ou risco de exclusión. A clausura do curso está prevista para o próximo 15 de xuño.

post

Máis Porvir, a empresa de economía social de Íntegro, forma a 15 veciños/as de Ponteceso para mellorar a súa empregabilidade

Máis Porvir, a empresa de economía social participada ao 100 % pola Asociación Íntegro, traballa en colaboración co Concello de Ponteceso e a Deputación Provincial da Coruña para mellorar a empregabilidade das persoas en risco de exclusión social. Con ese obxectivo arrancou hoxe unha acción formativa centrada na xardinería e o mantemento de mobiliario urbano, dúas áreas con posibilidades de inserción laboral. Ese, de feito, é o obxectivo do curso e da actividade de Máis Porvir, tal como explicou o seu administrador, Adolfo López Baña, na presentación da actividade.

IMG_2706Nestes momentos, Máis Porvir, ten un equipo integrado por sete traballadores/as, que centran a súa actividade nas áreas social e de servizos. “Grazas a estas iniciativas e á colaboración dos concellos conseguiremos que se xere emprego, e polo tanto riqueza, na zona”, destacou López Baña.

O curso iniciado hoxe abrangue formación teórica e práctica. Esta última desenvolverase, fundamentalmente, na zona da Praza do Recheo e do Paseo do Anllóns, o que permitirá recuperar as zonas axardinadas e o mobiliario urbano que sofre moitas veces os efectos do vandalismo.

Pero a finalidade última é a formación das persoas participantes para mellorar a súa empregabilidade. O alcalde de Ponteceso, Lois García Carballido, e a concelleira de Servizos Sociais, Isabel Vuelta, animáronos a aproveitar o curso, porque incluirá formación en diversas materias, como seguridade laboral ou deseño de xardíns, e, en xeral, “materias que sexan útiles para o día que vaiades traballar para unha empresa”, destacou o rexedor. García Carballido comprometeu a súa implicación para acadar o obxectivo da inserción laboral.

maisporvir1integro