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(galego) Visita do alcalde de Cabana ao Centro de Recursos Íntegro

José Muíño, que acudió acompañado por el concejal de Obras, Carlos Allo, fue recibido por el presidente de Íntegro, el tesorero y la directora del centro

El mes de julio arrancó con la visita institucional del alcalde de Cabana, José Muíño, que, tras recibir la invitación de Íntegro, se acercó este jueves hasta el Centro de Recursos de Nantón para conocer de primera mano las necesidades actuales de la entidad y saludar a sus usuarios/as. El regidor, que acudió acompañado por el concejal de obras Carlos Allo, fue recibido por nuestro presidente, Adolfo López Baña, y la directora Noelia Barreira. Durante el recorrido estuvieron también presentes el tesorero, Silvestre Couto, y la gerente de la empresa de gestión social Más Porvir, Sandra Caamaño.

Una de las primeras paradas de la visita tuvo lugar en el exterior del Centro de Recursos con la finalidad de supervisar las obras de remodelación llevadas a cabo en la fachada del edificio con cargo al programa FOIE de la Diputación de A Coruña, destinado a entidades sin fines de lucro, y con la co-financiación de la Xunta de Galicia, gestionada por COGAMI a través de los fondos del 0,7% del IRPF destinados a fines sociales. La ejecución de la 2º fase del proyecto de formación de fachada ventilada, llevada a cabo en el primer trimestre del año, vino a sumarse a los trabajos iniciados a finales de 2017 para la reparación y acondicionamiento integral de la fachada exterior de las instalaciones de Nantón con la que, además de mejorar notablemente su imagen, se logró proceder al aislamiento térmico y acústico de la misma de cara a la obtención de un mayor ahorro energético y una ventilación natural más eficaz.

Asimismo, la comitiva también se acercó hasta Centro Especial de Empleo para ver la nueva maquinaria que viene de adquirir la empresa de gestión social, a través de una subvención para inversiones en activos fijos de la Consellería de Economía, Empleo e Industria, que irá destinada a la realización de trabajos de limpieza y mantenimiento así como jardinería. Tanto el alcalde como el concejal de Cabana aprovecharon su estancia en Nantón para conversar con los usuarios/as e interesarse por el trabajo que desarrollan en los diferentes talleres.

Por su parte, el presidente de Íntegro trasladó a las autoridades locales a las nuevas necesidades del centro. Entre las más inmediatas, Adolfo López Baña destacó la puesta en marcha de la 1ª fase del proyecto de renovación de la cubierta, actualmente a la espera de la resolución definitiva del programa FOIE 2019 de la Diputación de A Coruña. La ampliación de los baños y la renovación de algunos elementos del mobiliario (puertas…), para adaptarlos a las necesidades específicas de los usuarios/as, completaron las demandas que la entidad espera poder hacer realidad entre este año y lo que viene.

En este sentido, el alcalde de Cabana se comprometió a continuar colaborando con Íntegro y Más Porvir para seguir trabajando de manera conjunta en mejorar la calidad de vida y la inclusión laboral de las personas con diversidad funcional.

 

 

 

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Íntegro celebrará mañana una asamblea general de socios/as y un cocido popular

Durante la jornada festiva también habrá música, baile y muchas sorpresas con regalos incluidos para los/as participantes

La asociación Íntegro celebrará mañana, sábado 24, su asamblea anual ordinaria a la que están convocados todos los socios y socias de la entidad. Dicha reunión, aprobada por la junta directiva el pasado 17 de febrero, tendrá lugar en el Centro de Recursos de Nantón (Cabana) a partir de las 11:30 h, en primera convocatoria, y a las 12 h, en segunda.

La relación de asuntos a tratar en la asamblea general se desarrollará de acuerdo a la siguiente orden del día:

1.- Lectura y aprobación, si procede, del acta anterior

2.- Actividades llevadas a cabo durante el año 2017

3.- Estado contable del año 2017 y su aprobación, si procede

4.- Actividades y presupuestos para el 2018 y su aprobación, si procede

5.- Ruegos y preguntas

Según establecen los estatutos vigentes, las personas que deseen participar en la reunión ejerciendo su derecho de voz y voto deberán estar al día en el pago de su cuota anual, fijada este año en 25€. En caso de no tener domiciliado el recibo, los interesados/as podrán formalizar el ingreso, a la mayor brevedad posible, bien en el propio centro o bien en las siguientes cuentas bancarias, indicando el nombre del socio/a + cuota anual 2018. De este modo, las personas asociadas podrán beneficiarse además de importantes descuentos y promociones durante todo el año en numerosos establecimientos comerciales de la Costa da Morte.

ABANCA IBAN ES03 2080 0075 0330 4000 2407

LA CAIXA IBAN ES42 2100 5710 8802 0001 3166

Sesión vermú y cocido

 

 

 

Una vez finalizada la asamblea dará comienzo la jornada festiva, en la que participarán alrededor de 85 personas, que ya reservaron plaza previamente ante la falta de espacio. A las 14 h está previsto que dé comienzo la sesión vermú a cargo del grupo My Way. A continuación, los asistentes podrán degustar el tradicional cocido, elaborado por personal y colaboradores del centro, con los mejores productos de la comarca. Este año el precio del menú es de 12€ para los socios/as y 15 para el resto.

Durante la tarde, la diversión, el baile y las ganas de pasarlo bien estarán aseguradas. Al igual que en años anteriores, habrá alguna que otra sorpresa y muchos regalos para que los invitados/as no se vayan con las manos vacías y puedan disfrutar al máximo de un día en familia, la de Íntegro. Os esperamos!

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Inaugurado el curso de Acondicionamiento de Mobiliario Urbano y Jardines para personas con diversidad funcional

Al acto de presentación, que tuvo lugar el pasado día 1 en la Casa del Oleiro de Buño, asistieron responsables de Íntegro, MáisPorvir y el Ayuntamiento de Malpica

La asociación Íntegro acaba de inaugurar un curso de Acondicionamiento de Mobiliario Urbano y Jardines dirigido a personas con diversidad funcional con el fin de mejorar su capacitación profesional y promover el empleo entre el colectivo. En el acto de presentación, celebrado el pasado día 1 en la Casa del Oleiro de Buño (Malpica), estuvieron presentes la trabajadora social de Íntegro, Sandra Reimúndez; la gerente de MáisPorvir, Sandra Caamaño; el alcalde de Malpica, Eduardo Parga Veiga; la concejala de Servicios Sociales, Marisol Blanco Gorín, y el primer teniente de alcalde, Miguel Fernández

El nuevo taller, que tendrá una duración de dos meses y medio, está integrado tan sólo por doce alumnos/as procedentes de diversas localidades de la Costa da Morte que, en la actualidad, figuran como demandantes de empleo. Se trata de un grupo muy reducido para garantizar una atención individualizada e idónea a las necesidades de cada persona. Las clases se llevarán a cabo de lunes a viernes, de 9:30 a 14:30 h. y se dividirán en varios módulos teóricos y prácticos. Así, los primeros serán impartidos por profesionales de Íntegro en la Casa del Oleiro de Buño (Malpica) gracias a la cesión realizada por el Ayuntamiento de Malpica para el desarrollo de las sesiones formativas en materia de jardinería, carpintería y competencias transversales. Pero desde el consistorio también pondrán a disposición de los alumnos/as varias zonas verdes y ajardinadas, tanto en el casco urbano como en el rural, para la realización de las correspondientes prácticas.

 

 

 

 
 
 

Por su parte, el municipio de Cabana también quiso implicarse en esta iniciativa destinando el local de la escuela de carpintería, situado en la parroquia de Años, para la ejecución de los trabajos de reparación, rehabilitación y confección de mobiliario urbano, incluidos en la programación del curso e impartidos por la empresa de economía social MáisPorvir.Con esta nueva acción formativa, subvencionada por la Fundación ONCE y co-financiada por el Fondo Social Europeo ( FSE) y la asociación Íntegro, se espera conseguir la inserción laboral de un elevado porcentaje de participantes al igual que sucedió en ocasiones anteriores con otros cursos de características similares.

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Máis Porvir y el Ayuntamiento de Zas firman un contrato para la prestación de servicios públicos

Con esta ya son tres las acciones sociales de empleo puestas en marcha en varios municipios de la Costa da Morte en el último año

Máis Porvir Xestión Social-a empresa de economía social de Íntegro- y el Ayuntamiento de Zas vienen de dar esta semana un nuevo paso en la inserción laboral de las personas con diversidad funcional de la Costa da Morte gracias a la firma de un contrato para la gestión y el mantenimiento del servicio de “Limpieza de edificios públicos destinados a centros de salud y centros de enseñanza” en el municipio. En el acto, que tuvo lugar ayer en el consistorio, estuvieron presentes el administrador de la entidad concesionaria, Adolfo López Baña; la gerente, Sandra Caamaño y el alcalde de Zas, Manuel Muíño. Al finalizar, ambas partes coincidieron en destacar la necesidad de que las Administraciones públicas se impliquen en la inclusión social de los colectivos más desfavorecidos comenzando por mejorar su empleabilidad en condiciones de igualdad.

Este contrato tendrá una vigencia de dos años y posibilitará la continuidad laboral de los nueve trabajadores/as que en la actualidad conforman el Centro Especial de Empleo, creado y gestionado por Íntegro para la prestación de servicios y la gestión de nuevos recursos para personas con discapacidad, que a partir del lunes asumirá la limpieza de la escuela infantil de Zas, los centros de salud de Baio y Zas y el CEIP Labarta Pose de Baio.

Firma entre Máis Porvir-Combina Social y el Ayuntamiento de Malpica en julio de 2016

Con esta ya son tres las acciones de empleo puestas en marcha. La primera de ellas en julio del año pasado mediante la firma de un convenio entre la UTE formada por Máis Porvir-Combina Social, de Cogami, y el Ayuntamiento de Malpica para la realización de las tareas de conserjería y limpieza del CEIP Milladoiro y del pabellón polideportivo municipal por un período de dos años. Y la segunda hace apenas dos meses en el Ayuntamiento de Cabana, donde nuestra empresa de economía social está acometiendo el mantenimiento del mobiliario urbano del municipio con una duración de un año.

Una lista que va en aumento gracias al compromiso y la implicación social de las entidades públicas locales. Ojalá tomen nota las empresas y organismos del ámbito privado y apuesten por la igualdad de oportunidades también a nivel laboral.

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Firmado el contrato entre la UTE + Porvir – Combina Social y el Ayuntamiento de Malpica para la prestación de servicios de conserjería

El alcalde de Malpica, Eduardo Parga Veiga, y los administradores de las empresas integradas en la UTE + Porvir -Combina Social (Íntegro y Cogami), Adolfo López Baña y Álvaro García Bustelo, respectivamente, firmaron hoy el contrato para la prestación de servicios de conserjería en el CEIP Milladoiro y en el pabellón polideportivo de Malpica, lo que permitirá la integración laboral de dos personas con diversidad funcional.

El contrato, como destacó Álvaro García, supone “una oportunidad dado el carácter social de Íntegro y Cogami, porque además de que unas personas con discapacidad puedan prestar un servicio que está a su alcance, nos permite generar recursos para seguir desarrollando nuestra labor social”. El administrador de Combina Social y miembro de la junta directiva de Cogami encargado, precisamente, de las actividades de generación de recursos para servicios de interés social, destacó la amplia experiencia de Combina Social en la prestación de este tipo de servicios en institución públicas como los ayuntamientos de Santiago y Ourense y también en empresas privadas. Combina Social aporta, por lo tanto, solvencia y experiencia a la UTE formada con + Porvir.

Eduardo Parga, por su parte, reiteró el compromiso del gobierno municipal de Malpica con la integración de las personas con diversidad funcional, y aseguró que las Administraciones públicas son las primeras que deben dar ejemplo. El contrato tendrá una vigencia de un año, prorrogable por otro, y permitirá la inserción laboral de dos personas con discapacidad física.

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Máis Porvir, la empresa de economía social de Íntegro, forma a 15 vecinos/as de Ponteceso para mejorar su empleabilidad

Máis Porvir, la empresa de economía social participada al 100 % por la Asociación Íntegro, trabaja en colaboración con el Ayuntamiento de Ponteceso y la Diputación Provincial de A Coruña para mejorar la empleabilidad de las personas en riesgo de exclusión social. Con ese objetivo arrancó hoy una acción formativa centrada en la jardinería y el mantenimiento de mobiliario urbano, dos áreas con posibilidades de inserción laboral. Ese, de hecho, es el objetivo del curso y de la actividad de Máis Porvir, tal como explicó su administrador, Adolfo López Baña, en la presentación de la actividad.

IMG_2706En estos momentos, Máis Porvir, tiene un equipo integrado por siete trabajadores/as, que centran su actividad en el área social y de servicios. “Gracias a estas iniciativas y a la colaboración de los ayuntamientos conseguiremos que se genere empleo, y por lo tanto riqueza, en la zona”, destacó López Baña.

El curso iniciado hoy abarca formación teórica y práctica. Esta última se desarrollará, fundamentalmente, en la zona de la Praza do Recheo y del Paseo del Anllóns, lo que permitirá recuperar las zonas ajardinadas y el mobiliario urbano que sufre muchas veces los efectos del vandalismo.

Pero la finalidad última es la formación de las personas participantes para mejorar su empleabilidad. El alcalde de Ponteceso, Lois García Carballido, y la concejala de Servicios Sociales, Isabel Vuelta, los animaron a aprovechar el curso, porque incluirá formación en diversas materias, como seguridad laboral o diseño de jardines, y, en general, “materias que serán útiles para el día que vayáis a trabajar para una empresa”, destacó el regidor. García Carballido comprometió su implicación para conseguir el objetivo de la inserción laboral.

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Ánxela Franco compromete el apoyo de la Diputación de A Coruña a proyectos como el de Íntegro

“El hecho de estar aquí significa que apoyamos este tipo de proyectos”. Con esta declaración de intenciones comenzó su intervención la diputada de Bienestar Social, Ánxela Franco, en la reunión de trabajo que se celebró hoy por la mañana nuestras instalaciones de Nantón (Cabana de Bergantiños), y en la que participaron el también diputado provincial del BNG y alcalde de Zas Manuel Muíño, las concejalas de Cabana Begoña Torrado y Sheila Recarey; el presidente de Íntegro, Adolfo López Baña; el tesorero, Silvestre Couto, y la directora del centro de recursos, Noelia Barreira.

Ánxela Franco avanzó que la línea de ayudas en concurrencia competitiva seguirá abierta el año que viene, ofreció a Íntegro el asesoramiento técnico que precise y anunció que el gobierno provincial pretendSAMSUNG CAMERA PICTURESe destinar el 5% del presupuesto de la institución a planes “muy específicos” que primarán la “comarcalización” de determinados servicios. La diputada provincial recordó que el pacto de gobierno conseguido en la Diputación “va orientado a desmantelarla”, y que en ese camino se cederán competencias a los ayuntamientos y también a la Xunta.

Durante la reunión, que se caracterizó por la cordialidad y la coincidencia de opiniones, Adolfo López Baña explicó que Íntegro quiere ser una entidad “sostenible. Tenemos claro -dijo- que tenemos que ir reduciendo el nivel de dependencia de las subvenciones de las Administraciones, y por eso apostamos por la creación de un centro especial de empleo, Máis Porvir, con el que pretendemos ofrecer servicios a las Administraciones”. En este sentido apuntó que los ayuntamientos de Cabana y Malpica ya están contando con Máis Porvir para tareas de jardinería, en el primer caso, y para formación, en el segundo.

Durante el recorrido previo por las instalaciones, el presidente de Íntegro explicó a los diputados provinciales la historia de Íntegro desde 1992, proyectos que se llevaron a cabo y otros que quedaronolvidados por falta de apoyo, y la situación actual de la entidad. Por su parte, Noelia Barreira hizo de guía por las distintas dependencias, desde la cocina, en la que hoy los usuarios prepararon dulces de manzana y membrillo; hasta el aula ocupacional, el centro de día, el gimnasio o los invernaderos. La creación de un jardín terapéutico y, a más largo plazo, la adquisición de una vivienda tutelada, son dos grandes proyectos que tiene en mente Íntegro para sus 22 usuarios y usuarias actuales y para los que puedan unirse en el futuro.