post

Cerca de 50 mujeres en situación de vulnerabilidad fueron atendidas en el PMIDRural

  • El Punto de Intervención para Mujeres con Diversidad del Rural, promovido por Íntegro y cofinanciado por el Fondo Social Europeo ( FSE), al amparo del programa operativo FSE Galicia 2014-2020, prestó atención a 50 mujeres en 2021
  • Además de acciones formativas presenciales, se ofrecieron servicios de asesoramiento, orientación laboral y acompañamiento a colectivos de especial vulnerabilidad
El Punto de Intervención para Mujeres con Diversidad Funcional del Rural (PIMD Rural) acaba de cerrar el período 2020/2021 con un balance más que positivo y un notable incremento de usuarias con respeto a los últimos años. Desde el pasado 1 de octubre fueron atendidas casi 50 mujeres, la mayoría de ellas con discapacidad y residentes en ayuntamientos rurales con baja densidad de población, en este servicio promovido por la asociación Íntegro y cofinanciado por la Secretaría General de Igualdad de Xunta de Galicia y el Fondo Social Europeo ( FSE), al amparo del programa operativo FSE Galicia 2014-2020, para fomentar la igualdad de oportunidades y contribuir a disminuir la triple discriminación a la que se ven sometidas muchas de las beneficiarias de este programa.
A lo largo del presente ejercicio, se realizaron numerosas actuaciones encaminadas a la orientación e información sobre recursos singularizados, de atención y asesoramiento personal y social, así como de apoyo directo en las relaciones con otras entidades, organismos y servicios para facilitar a las personas usuarias su integración social. De hecho, uno de los más demandados en los últimos meses fue el acompañamiento en la realización de trámites básicos en oficinas como el SEPE, administraciones públicas o en entidades bancarias.
La orientación laboral y el seguimiento en la búsqueda de empleo fue, junto con la realización de actividades para la mejora de la empleabilidad, una de las prestaciones más requeridas por las usuarias, que también precisaron de nuestro servicio de mediación familiar y/o intercultural.
Programa formativo
Por otra parte, la puesta en marcha de nuevas acciones formativas contribuyó notablemente a promover la igualdad de oportunidades y disminuir la discriminación a la que habitualmente están sometidas las mujeres con discapacidad y/o en situación de especial vulnerabilidad. En este último año, llevamos a cabo con gran éxito varios talleres sobre habilidades pre-laborales, habilidades sociales y domésticas, resolución de conflictos, auto-cuidado, manejo del teléfono móvil y búsqueda activa de empleo en época de pandemia, este último con excelentes resultados ya que logramos la inserción laboral de varias personas usuarias en diferentes empresas del entorno.
Después de un año de sesiones online, retomamos las clases presenciales, con grupos reducidos para garantizar las medidas higiénico-sanitarias y prestar una atención personalizada y a la medida de las necesidades de cada participante.
Si eres mujer con o sin discapacidad, resides en el rural y quieres recibir formación o precisas apoyo y/o asesoramiento, no dudes en ponerte en contacto con Íntegro llamando al 981 734 985 o enviando un email a info@integro.es.
post

El PIMDRural de Íntegro regresa en septiembre con un nuevo curso sobre creación de perfiles en webs de empleo

En el último año, 24 personas se beneficiaron del Punto de Intervención para Mujeres, co-financiado por el Fondo Social Europeo ( FSE) en el marco del programa operativo FSE Galicia 2014-2020

El mes de septiembre arranca con importantes novedades en el Punto de Intervención para Mujeres con Diversidad Funcional del Rural ( PIMDRural), una iniciativa promovida por el Centro de Recursos Íntegro y co-financiada por el Fondo Social Europeo ( FSE) en el marco del programa operativo FSE Galicia 2014-2020, para fomentar la igualdad de oportunidades y contribuir a disminuir la doble discriminación en la que se encuentran las mujeres en situación de especial vulnerabilidad.

Tras un año de intensa actividad formativa para dotar a las mujeres del rural de una mayor autonomía e independencia, necesarias para mejorar su situación personal, social y laboral, este mes pondremos en marcha una novedosa acción, totalmente gratuitamente, basada en la creación de perfiles en webs de empleo, que tiene como objetivo aumentar la empleabilidad de todas las participantes en el curso y lograr su plena integración socio-laboral. Para ello, se ofrecerá una atención personalizada y especializada, orientada a la realidad actual del mercado de trabajo.

Todas las personas que estén interesadas en participar en esta actividad, prioritariamente mujeres con disCapacidad, deberán inscribirse cuanto antes en el Centro de Recursos Íntegro. Para más información también pueden llamar al 981 734 985.

Balance
Durante el período 2018/2019, un total de 24 mujeres en situación de especial vulnerabilidad se beneficiaron de nuestro servicio de mediación familiar y de apoyo y orientación laboral, puestos en marcha hace ya cuatro años. Muchas de ellas, formaron parte también de un extenso y variado programa formativo, en el que se impartieron cursos relacionados con la búsqueda de empleo a través del teléfono móvil, formación básica en prevención de riesgos laborales y confección de currículos y cartas de presentación. Asimismo, se llevaron a cabo numerosas acciones de acompañamiento en la busca de empleo, promoción del emprendimiento y prospección del mercado de trabajo, intermediación y tutorización laboral y profesional.

Además de las sesiones teóricas, las participantes tuvieron la oportunidad de acercarse a la realidad actual de algunas de las empresas más importantes y punteras de Galicia como es el caso de Aluman, Inditex y Cerdeimar, entre otras. En los próximos meses, está previsto continuar con el este ciclo de visitas para adquirir nuevos itinerarios de inserción profesional.

post

La asociación Íntegro apuesta por la renovación de los convenios de colaboración con los ayuntamientos bergantiñáns adheridos al PIMD Rural

108 mujeres del rural, en su mayoría con diversidad funcional, se beneficiaron de este programa desde enero de 2015

En las próximas semanas la asociación Íntegro retomará la actividad del Punto de Intervención para Mujeres con Diversidad Funcional en el ámbito rural (PIMD Rural). Para ello, se procederá a contactar con los ayuntamientos ya adheridos a este programa dirigido a mujeres, mayoritariamente con disCapacidad, que está cofinanciado por la Secretaría General de Igualdad de la Xunta de Galicia y el Fondo Social Europeo (FSE), y diseñado y ejecutado por la entidad hasta el pasado día 30 de septiembre. El primer paso para la puesta en marcha de la segunda edición pasará por la renovación de los convenios de colaboración con los municipios de Malpica, Laxe, Cabana y Ponteceso, que ya forman parte del mismo desde comienzos de año.

Gracias a la implicación y al compromiso institucional, el PIMD Rural experimentó un notable crecimiento en la comarca de Bergantiños llegando a consolidarse como el principal grafico-3servicio de atención e intervención para uno de los colectivos más vulnerables de la sociedad. Desde que echó a andar en enero de 2015, 108 mujeres se beneficiaron de las diferentes acciones formativas llevadas a cabo para erradicar la discriminación y la desigualdad de oportunidades mediante el desarrollo de actividades que facilitan su empoderamiento y refuerzan su papel en la zona rural hasta conseguir una situación de normalidad. En este sentido, los resultados no pueden ser mejores! El 69% de las usuarias lograron mejorar su situación personal y/o laboral mientras que un 18% alcanzó su plena integración en materia de educación y formación y el 7% consiguió la obtención de alguna cualificación. Además, el 6% de las participantes consiguió su primer empleo mejorando así su calidad de vida.

Balance

grafico-1

Por otra parte, los servicios de orientación, formación y búsqueda de empleo fueron los más solicitados por las beneficiarias del PIMD Rural consiguiendo un nivel de participación del 81%. Así, el 36% de las mujeres hizo uso del programa de orientación e información individual en materia de diversidad, y un 23% se decantó por la adquisición de competencias y habilidades profesionales. Otra de las acciones con gran aceptación entre las usuarias fueron las encaminadas a la orientación laboral y acompañamiento en la búsqueda de empleo, demandadas en el 22% de los casos. La asistencia psicológica (11%) y la mediación familiar (8%) cierran el listado de prestaciones ofrecidas desde los diferentes puntos de intervención, situados en las concejalías de servicios sociales y en el Centro de Recursos de Nantón.

grafico-2

La adhesión de cuatro ayuntamientos bergantiñáns al PIMD Rural, a primeros de año, posibilitó el acercamiento de nuevos recursos a mujeres con diversidad funcional de la zona rural. De hecho, Ponteceso y Malpica son los municipios en los que se registran un mayor nivel de participación, con un 33% y un 27%, respectivamente, seguido de Cabana (16%) y Laxe (14%) frente al 5% de Vimianzo o Zas.

Dada la buena acogida que esta iniciativa está teniendo en la Costa da Morte y ante la creciente demanda de usuarias procedentes de otras localidades, en Íntegro seguimos trabajando para ampliar el ámbito de actuación del PIMD a otros municipios e incrementar así nuestra colaboración con los servicios de proximidad a la ciudadanía.

Permaneced atentas porque muy pronto estaremos de vuelta!

grafico-todos