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La Diverescola aterriza en el CEIP Eduardo Pondal de Ponteceso con juegos y talleres de habilidad

Más de 40 alumnos/as de 3º y 4º de primaria experimentaron la diversidad en su propia piel
 
Esta mañana las aulas de 3º y 4º de primaria del CEIP Eduardo Pondal de Ponteceso abrieron sus puertas a una nueva edición de Diverescola, la versión más infantil de Capacíta- T, un programa de sensibilización y concienciación social en materia de diversidad e inclusión.
 
Unha vez más, los más madrugadores fueron los más pequeños/as. Cerca de 20 alumnos y alumnas de tercer curso recibieron ansiosos/as y con gran expectación la visita de los representantes de Íntegro. En esta ocasión, una educadora social y una monitora de ocio y tiempo libre fueron las encargadas de acercar a los estudiantes conceptos como la diversidad funcional, la inclusión y la igualdad, sobre los que ya tenían algunas ideas preconcebidas. Y aunque el resultado fue muy positivo y la gran mayoría aseguraron conocer de cerca a personas con discapacidad, muy pocos/as eran conscientes de las dificultades y los obstáculos de su día a día. Lo mismo aconteció con los 26 alumnos/as de 4º de primaria con los que se reunieron a continuación para abordar, a través del juego y el entretenimiento, valores como la empatía y el respeto.
 
La jornada, que transcurrió entre actividades lúdicas y talleres de habilidad, dejó momentos divertidos y muy simpáticos en los que los/las niños/as volvieron a sorprender haciendo gala de su naturalidad y espontaneidad. Tras una pequeña ronda de presentaciones, los/las pequeños/as pasaron a la acción para poner a prueba su destreza y meterse de lleno en la piel de las personas que padecen alguna discapacidad. Pese a que los retos eran complicados, todos fueron superados con éxito gracias a su constancia, esfuerzo y tesón, una muestra más de su capacidad de asimilación y adaptación.
 
¡Actividades sin manos!
 
Además del tradicional circuito de obstáculos, que en esta ocasión recorrieron con la visión reducida, también realizaron un taller de pintura sin manos, empleando sólo los pies o la boca. Pero el ejercicio más difícil y anecdótico llegó a la hora de hacer el bocadillo, una acción cotidiana y sencilla si no fuera porque sólo podían usar una mano, algo que a más de un/a le hizo sudar la camiseta y, sobre todo, los dedos. Finalmente, prueba superada y con recompensa!
 
Desde Íntegro queremos agradecer a alumnos/as, profesores/as y equipos de dirección de todos los centros educativos su participación e implicación en este proyecto, que además de ser una experiencia muy positiva y enriquecedora, supone un aprendizaje en valores y una apuesta por la educación inclusiva desde la infancia. Confiamos en que la Diverescola siga creciendo entre la comunidad educativa hasta llegar a todos los colegios de la Costa da Morte como un complemento a la formación de los más pequeños/as.
 


 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
Los colegios que estén interesados en acogerse la este programa no tienen más que ponerse en contacto con la asociación Íntegro llamando al 981 734 985 y concretar la fecha que más les convenga.

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Adjudicados los trabajos de reforma de la fachada del Centro de Recursos de Íntegro

 Aluminios Beres será la empresa encargada de acometer las obras con cargo al programa FOIE de la Diputación de A Coruña

Esta semana está previsto que den comienzo las obras de reparación y acondicionamiento de la fachada del Centro de Recursos de Íntegro. Una vez finalizado el período de presentación de ofertas, los trabajos resultaron adjudicados a la empresa Aluminios Beres por un importe de 63.650,26 € + IVA.

La reforma, que será ejecutada con cargo al programa FOIE 2017 que la Diputación de A Coruña destina a entidades sin fines de lucro para la inversión de servicios sociales, consistirá en la instalación de una fachada ventilada en el centro de Nantón (Cabana), que mejore la estética actual de nuestras instalaciones y proporcione una solución a los problemas de condensación existentes en la actualidad. Así, además de mejorar el aspecto exterior del centro, muy deteriorado en la actualidad, la colocación de este novedoso sistema proporcionará un adecuado aislamiento térmico y acústico posibilitando un mayor ahorro energético y una ventilación natural mucho más eficaz. El período establecido para la realización de los trabajos será de dos meses y medio.

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Abierta la inscripción para el curso de Acondicionamiento de Mobiliario Urbano y Jardines

  • Se trata de una acción formativa subvencionada por la Fundación ONCE dentro del Programa Operativo de Inclusión y Economía Social co-financiado por el Fondo Social Europeo ( FSE)
  • El taller está dirigido a personas con diversidad funcional que figuren inscritas como demandantes de empleo

En Íntegro estamos de enhorabuena porque a partir de hoy una nueva acción formativa va a sumarse al plan de capacitación puesto en marcha por la asociación para dotar a las personas con diversidad funcional de la Costa da Morte de las herramientas necesarias para la mejora del empleo y el desarrollo de una vida plena y autónoma.

La Fundación ONCE, a través de su Convocatoria General de Ayudas Económicas, acaba de conceder a la entidad con sede en Nantón una subvención para la realización de un curso de Acondicionamiento de Mobiliario Urbano y Jardines, enmarcado en el Programa Operativo de Inclusión Social y Economía Social 2014-2020 co-financiado por el Fondo Social Europeo ( FSE).

El curso, que se desarrollará entre el 1 de marzo y el 15 de junio, constará de un máximo de 12 plazas, un número muy reducido para garantizar una atención individualizada y adaptada a las necesidades de cada alumno/a y facilitar así la realización de una adecuada formación práctica. Con esta acción formativa, especializada y acorde a la demanda del mercado actual, se pretende conseguir la inserción laboral de un elevado porcentaje de participantes, al igual que ya sucedió en ocasiones anteriores en otros cursos de estas características. 

Inscripción

Desde hoy y hasta el próximo 28 de febrero se procederá a la selección de candidatos/as para formar parte de este taller. Las personas que deseen participar sólo deberán cumplir dos requisitos: tener reconocida alguna discapacidad y estar inscritos/as como demandantes de empleo. Si estás interesado/a en recibir más información no dudes en ponerte en contacto con el centro llamando al 981 734 985, de lunes a viernes en horario de 09 a 17 h. Anímate y apuesta por tu formación. Tu futuro dependerá de ello. Te esperamos!

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La campaña de prevención de lesiones medulares llega al CPI As Revoltas de Cabana

 45 alumnos/las de 3º y 4º de la ESO del centro cabanés mostraron su destreza en las pruebas de movilidad reducida

 “A ti también te puede pasar” es el título del vídeo elaborado por la asociación Íntegro para informar y sensibilizar a la población sobre los accidentes medulares. Y, este curso académico, los responsables de la entidad decidieron incorporarlo a la campaña de prevención de lesiones medulares que están llevando a cabo en los centros educativos de la Costa da Morte para acercar a los/as más jóvenes el día a día de las personas que padecen esta dolencia y concienciarlos/as sobre las importancia de prevenir riesgos innecesarios.

Hoy le tocó el turno a un grupo de 45 alumnos y alumnas del CPI As Revoltas, en Cabana de Bergantiños. Y parece que el dicho más vale una imagen que mil palabras caló hondo entre los adolescentes de 3º y 4º de la ESO que siguieron con gran atención el contenido de un documental que les hizo ver de cerca como una imprudencia te puede cambiar la vida. Tras la proyección del vídeo, el presidente de Íntegro Adolfo López Baña insistió, durante una charla informativa, en la necesidad de evitar prácticas de riesgo, especialmente al volante y en playas y piscinas, principales causantes de la mayoría de los accidentes irreversibles entre la juventud de nuestro entorno.

Junto a López Baña también estuvieron otros miembros de la asociación como el vocal David Pombo y Teresa Fuentes, voluntaria y socia. Ambos relataron sus experiencias sobre una cadera de ruedas y explicaron las dificultades que han de superar cada día para el desempeño de sus actividades cotidianas. Unos testimonios que, sin duda, despertaron el interés y la curiosidad de los/as escolares que no perdieron detalle de las intervenciones como bien demostraron más tarde cuando tocó pasar a la acción. Porque después de la teoría, llegó la práctica y, ayudados por una monitora del centro y varios usuarios/as, los y las estudiantes fueron poniendo a prueba su habilidad en un circuito de obstáculos con la movilidad reducida. Maestros/as y alumnos/as decidieron subirse a la silla de ruedas para ponerse en la piel de las personas con discapacidad y ser así capaces de ver las barreras que a diario nos resultan invisibles. Un ejercicio que fue superado con nota por su destreza y, sobre todo, por su sensibilidad e increíble capacidad de empatía y adaptación.

 

Esta actividad está co-financiada por la Xunta de Galicia y la Diputación de A Coruña y cuenta además con la colaboración de las administraciones locales y de numerosas empresas privadas.

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Ayudante de cocina y peón de jadinería, nuevas oportunidades para el empleo en Íntegro

  • Ambas acciones formativas, destinadas a la mejora del empleo, están subvencionadas por la Xunta de Galicia y el Fondo Social Europeo ( FSE) dentro del Programa Operativo de Galicia 2014-2020
  • Las clases están formadas por un máximo de diez alumnos/as con diversidad funcional para ofrecer una atención individualizada y adaptada a sus necesidades

En Íntegro tenemos claro nuestros propósitos para el 2018 y sabemos cómo conseguirlos. Una de nuestras prioridades es conseguir la inserción laboral de las personas con diversidad funcional y, especialmente, de las que residen en el medio rural. Para lograrlo, desde nuestra entidad apostamos por una formación de calidad, individualizada y adaptada a sus necesidades. El Centro Especial de Empleo y el Centro de Recursos, situados en la localidad cabanesa de Nantón, desarrollan numerosas acciones formativas, co-financiadas por la Consellería de Política Social de la Xunta de Galicia y el Fondo Social Europeo ( FSE) dentro del Programa Operativo de Galicia 2014-2020, con la finalidad de mejorar la empleabilidad de uno de los colectivos más vulnerables y garantizar la igualdad de oportunidades y acceso al mercado de trabajo.

En la actualidad, son varios los cursos que conforman el programa de formación integral e inclusivo elaborado para este año. Uno de los más avanzados es el de Ayudante de Cocina que se está impartiendo en nuestras instalaciones desde el pasado 11 de diciembre. Este taller, de 78 horas de duración, está formado por un total de diez personas, 4 hombres y 6 mujeres, con diversidad funcional y procedentes de diferentes municipios de la Costa da Morte.

Y contra todo pronóstico, a ellos no se les está dando nada mal! Mientras que las mujeres se muestran más rápidas y resolutivas en los fogones, los hombres parecen más ordenados y tranquilos aunque igual de eficientes, tanto en la elaboración de los platos como en la presentación de los mismos. La manipulación de los alimentos o la higiene y limpieza en la cocina son otras de las materias que también dominan a la perfección.

Además de las sesiones teórico-prácticas, impartidas por personal cualificado, también se incluyen competencias transversales y prácticas en empresas una vez finalizadas las clases, previsto para el 23 de marzo. Esperemos que tanto esfuerzo, ilusión y buen hacer tenga su recompensa y se traduzca en puestos de trabajo estables y de calidad. Suerte a todos/as!

Quienes están de suerte son los/las amantes de la jardinería porque mañana dará comienzo una nueva acción de formación co-financiada también por la Consellería de Política Social y el Fondo Social Europeo ( FSE), y especializada en el cuidado y mantenimiento de zonas verdes. Podrán participar hasta un máximo de diez personas con diversidad funcional para ofrecer una atención individualizada y adaptada a cada alumna/o. Si estás interesada/o en formar parte del curso de Peón de Jardinería, que se impartirá hasta el 28 de marzo (104 horas), consulta la disponibilidad de plazas en el 981 734 985.

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La Diverescola de Íntegro visista el CPI de Zas

Cerca de 40 alumnos e alumnas de infantil y primaria participaron en el programa de sensibilización y visibilidad de persoas con diversidad funcional

Tras las vacaciones de Navidad y con las aulas de los colegios de la Costa da Morte repletas de escolares, la asociación Íntegro echó a andar una nueva edición del programa de sensibilización y visibilidad de personas con diversidad funcional, Diverescola. En esta ocasión, la versión más infantil de Capacíta- T se trasladó hasta el CPI de Zas para visitar a los alumnos y alumnas de los primeros ciclos educativos y concienciarlos/las en materia de diversidad e inclusión. Y para ello, nada mejor que el juego y el entretenimiento.

El pasado viernes, 26 escolares de infantil y 12 de primaria participaron en la primera sesión de 2018 del programa Diverescola, una iniciativa que acerca a los más pequeños/as al día a día de las personas con diversidad. La jornada, que dejó momentos simpáticos y sorprendentes, se desarrolló entre cuentacuentos de sensibilización y diferentes actividades lúdicas en las que se emplearon técnicas de caracterización para representar algunas de las escenas más cotidianas de la vida de quien padece algún tipo de discapacidad. También se llevaron a cabo pequeños circuitos de obstáculos para poner a prueba la destreza yla habilidad de los niños y niñas con la movilidad reducida. Y fueron, precisamente, los/las más pequeños/as quienes, una vez más, nos dejaron impresionados/as con su naturalidad, espontaneidad y gran capacidad de asimilación.

Además de tratarse de una experiencia muy positiva y enriquecedora, la Diverescola refuerza la apuesta de la entidad por una educación inclusiva desde la infancia y un aprendizaje en valores. Desde Íntegro esperamos que este programa de educación infantil siga creciendo entre la comunidad educativa hasta implantarse en los centros de enseñanza de la Costa da Morte como un complemento a la formación de los más pequeños/as.

Los colegios que estén interesados en acogerse a este programa no tienen más que ponerse en contacto con la asociación Íntegro llamando al 981 734 985 y concretar la fecha que más les convenga. Estaremos encantados/as de coñoceros. Hasta la próxima!

Lesiones medulares

Y de unas aulas pasamos a otras porque la semana que viene Íntegro retomará la campaña de prevención de lesiones medulares que está impartiendo en los centros de primaria y secundaria de la Costa da Morte para concienciar al alumnado sobre las causas y consecuencias de sufrir un accidente medular. La cita será el próximo día 30 en el CPI Las Revueltas, en Cabana de Bergantiños.

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Íntegro combate el desempleo en la Costa da Morte con nuevas acciones formativas

Se trata de cursos de capacitación para personas con diversidad funcional cofinanciadas por el Departamento de Política Social de la Xunta de Galicia y el Fondo Social Europeo

Esta semana conocimos las cifras demoledoras sobre la inserción laboral de personas con diversidad funcional en la Costa da Morte proporcionadas por la Confederación Gallega de Personas con Discapacidad (COGAMI). De las casi mil personas que buscan empleo solo 73 lo encontraron el año pasado y 76 en 2016. Datos preocupantes para un colectivo que reclama la igualdad de oportunidades a nivel social y laboral para su plena autonomía. Ante esta situación nada optimista, el presidente de Íntegro, Adolfo López Baña, destacó que «las posibilidades para los demandantes del medio rural se reducen mucho más debido a las distancias que deben recorrer y la escasez de recursos laborales y de formación». Para él, «la inserción sociolaboral requiere de múltiples apoyos especiales interrelacionados entre sí para que sea efectivo y definitivo o, al menos, estable en el tiempo». Y la clave es el acceso a la información, el asesoramiento y la formación continua.

Desde Íntegro tenemos claro cómo lograrlo y en eso trabajamos desde hace años. Tanto el Centro de Recursos de Nantón como nuestro Centro Especial de Empleo desarrollan permanentemente numerosas actividades formativas cofinanciadas por la Consellería de Política Social de la Xunta de Galicia y el Fondo Social Europeo (FSE), dentro del Programa Operativo de Galicia 2014-2020.

En la actualidad, la entidad está llevando a cabo un amplio programa de formación integral e inclusiva para promover la igualdad de oportunidades, a través de la capacitación de los/as alumnos/as, y proporcionar los recursos necesarios para mejorar la empleabilidad de un de los colectivos más vulnerables. Para ello, en cada curso se facilita información específica sobre cada especialidad, así como competencias transversales y prácticas en las empresas.

Y los primeros frutos no se hicieron esperar. El 29 de noviembre finalizaba el curso de limpieza de superficies y mobiliario en edificios y locales, de 208 horas de duración, con buenas noticias gracias a la inserción laboral de uno de los participantes. Otro de los objetivos alcanzados fue lograr que un grupo de personas, hasta ese momento inactivas, tomara las riendas y entrara en acción para llevar a cabo una búsqueda activa de empleo como demandantes totalmente calificados.

También los fogones están despertando gran interés entre los/as estudiantes del taller de Ayudante de Cocina que se imparte en las instalaciones de Nantón desde el 11 de diciembre. 78 horas teórico-prácticas para aprender, compartir y disfrutar de una experiencia formativa que finalizará el 23 de marzo con una entrega de diplomas y quién sabe si con algún contrato de trabajo ya firmado.

Nuevos cursos

Pero 2018 también comienza con nuevos cursos, cofinanciados por la Xunta de Galicia y el Fondo Social Europeo (FSE). El primero será el de Peón de Xardinería, que comenzará el próximo viernes y se prolongará hasta el 28 de marzo, con una duración de 104 horas lectivas. Del 2 de abril al 29 de junio se realizará un taller especializado en Auxiliar de Almacén, de 192 horas. Cada una de las actividades formativas se desarrolla en grupos de trabajo muy reducidos, integrados por un máximo de 10 alumnos, con el objetivo de ofrecer una atención individualizada y adaptada a las necesidades de cada uno/a.

Las personas interesadas en participar en las próximas sesiones todavía están a tiempo para registrarse llamando al 981 734 985 o acercándose a nuestras oficinas en Nantón (Cabana) de 9 a 17h. ¡Date prisa, que las plazas son limitadas!

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Abierto el plazo de presentación de ofertas para acometer las obras de reforma de la fachada del Centro de Recursos

Las obras se realizarán con cargo al programa FOIE que la Diputación de A Coruña destina a entidades sin fines de lucro

La asociación Íntegro viene de resultar beneficiaria de una subvención concedida por la Diputación de A Coruña para la realización de obras y equipamiento del Centro de Recursos de Nantón, dentro del programa FOIE 2017 para entidades sin fines de lucro, según se recoge en el BOP nº 4 de 5 de enero de 2018. El presupuesto subvencionado para la obra, que consistirá en la realización de una fachada ventilada, asciende a 70.000 € (IVA no incluido).

Para tal fin, y en cumplimiento de las bases establecidas en el Boletín Oficial de la Provincia, desde la entidad convocamos a todas las empresas interesadas a la presentación de las correspondientes ofertas para la ejecución de los trabajos, que deberán ser realizados antes de 31 de abril del presente año. El plazo establecido para la presentación de los presupuestos será de quince días, contados a partir de mañana martes, 16 de enero.

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12 meses, una causa

Usuarios y usuarias de Íntegro recrean algunas de nuestras costumbres y tradiciones más populares en el nuevo calendario benéfico para 2018

“Este año no contaremos los días, haremos que los días cuenten”. Con este firme propósito en la asociación Íntegro queremos dar la bienvenida al 2018, un año repleto de nuevas metas, grandes ilusiones e infinidad de sueños por cumplir. Pero también una puerta abierta a la puesta en valor de las pequeñas cosas, de la belleza de lo cotidiano y de la diversidad que nos rodea. Por eso, desde la entidad decidimos convertir este eslogan en la carta de presentación de nuestro nuevo calendario benéfico, ya disponible en las oficinas del Centro de Recursos de Nantón.

Pero el almanaque del 2018 es mucho más que eso porque en su interior guarda un pedazo de nuestra historia y de nuestras gentes. 12 imágenes son suficiente para hacer un breve repaso por las tradiciones y las costumbres más arraigadas a nuestra tierra. Un viaje a través del tiempo en el que no sólo se inmortalizan algunas de las escenas más típicas de nuestra cultura sino que también se plasman muchos de los refranes más populares mezclados con mensajes positivos de elaboración propia.
 
Una vez más, y como no podía ser de otro modo, los protagonistas de este ambicioso proyecto son los usuarios y usuarias de nuestro Centro de Día y del Centro Ocupacional. Durante largas y divertidas sesiones fotográficas, dirigidas por Mahoney Fotografía, fueron capaces de transformarse en actores y actrices de excepción para interpretar a numerosos personajes y recrear diferentes escenas de la vida cotidiana, asociadas a cada mes y relacionadas con nuestra gastronomía, las fiestas, el folclore, el campo, el mar, el clima, las estaciones y hasta la Navidad. Desde Íntegro queremos agradecerles a todos y a todas su esfuerzo, dedicación y trabajo altruista para hacer realidad este sueño.

Las personas interesadas en adquirir el nuevo almanaque pueden hacerlo acercándose hasta las oficinas de Nantón (Cabana) a lo largo de esta semana en horario de 09:30 a 14 h o bien realizando su reserva en el 981 734 985. El precio de cada ejemplar es de tan sólo 6€. Los fondos recaudados se destinarán en su totalidad a la adquisición de material deportivo para el centro con la finalidad de optimizar los recursos técnicos destinados a las personas con diversidad funcional. ¡Daos prisa que nos los quitan de las manos!


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Íntegro contará con una educadora social gracias al Programa Operativo de Empleo Juvenil

Dicha contratación está subvencionada por el Fondo Social Europeo y la Xunta de Galicia

Cada vez son más las personas con diversidad funcional de la Costa da Morte que solicitan los servicios especializados del Centro de Recursos y del Centro de Día de la asociación Íntegro. Con la finalidad de atender esta incesante demanda, desde la entidad de Nantón (Cabana) se está incrementando el volumen de actividades y programas dirigidos a tal fin. La ampliación de la oferta formativa no sólo pasa por la ampliación de contenidos en áreas como la formación, el empleo o la sensibilización social sino que también requiere de la contratación de nuevos/as profesionales orientados/as a la programación y desarrollo de iniciativas que favorezcan la inclusión y la diversidad social de los colectivos más vulnerables y/o en riesgo de exclusión.

En este sentido, este mes de diciembre el cuadro de personal de Íntegro se ha visto ampliado con la incorporación de una nueva trabajadora. Se trata de una educadora social contratada desde el pasado día 19 a través de un programa de cooperación entre la Consellería de Economía, Empleo e Industria de la Xunta de Galicia y las entidades sin ánimo de lucro, con la finalidad de mejorar la empleabilidad y la inserción profesional de jóvenes incluidos/as en el fichero del Sistema Nacional de Garantía Juvenil, en el ámbito del Programa Operativo de Empleo Juvenil. Dicha subvención está cofinanciada por el Fondo Social Europeo ( FSE) y la Iniciativa de Empleo Juvenil en un 91,89%, a través del Programa Operativo de Empleo Juvenil.

Entre las funciones a desempeñar por la nueva educadora social en los próximos siete meses destaca la de potenciar las habilidades sociales y la inclusión laboral de los usuarios y usuarias del Centro Ocupacional Íntegro así como de las personas con diversidad y/o con especial necesidad de atención en determinadas áreas o servicios específicos. Para ello, se pondrán en marcha acciones encaminadas a favorecer el desarrollo personal y social, el apoyo en campañas de sensibilización o actividades de ocio así como en la realización de los diferentes talleres que se lleven a cabo en la entidad. Asimismo, hace falta hacer mención especial al programa integral de empleo que se llevará a cabo tanto a nivel grupal como individual y que consistirá en una atención educativa y formativa especializada, orientación y acompañamiento al empleo y la prospección e intermediación en el mercado laboral con la finalidad de adecuar la oferta a las necesidades de la demanda.

Funciones

  • Favorecer el desarrollo personal y social pleno de las personas con diversidad funcional (potenciando su capacidad de decisión y resolución de problemas).
  • Prestar apoyo en las actividades de la comunidad (ejecución de talleres de habilidades sociales, acompañamiento en ocio, …).
  • Atención educativa y formación específica para el empleo (cursos de alfabetización, preparación de oposiciones, talleres específicos…).
  • Orientación y acompañamiento al empleo (análisis de puestos de trabajo y búsqueda de seguimiento, interacción con los equipos de RRHH, compromiso con las políticas de Responsabilidad Social Corporativa y apoyo en la gestión de la diversidad).
  • Prospección e intermediación en el mercado laboral (labor de prospección del mercado de trabajo y de las ofertas laborales, al tiempo que se ofrece un sistema de intermediación a las empresas con el objetivo de adecuar oferta y demanda. Bolsa de Empleo con perfiles adaptados a las necesidades de cada empresa).
  • Dar apoyo en las campañas de sensibilización llevadas a cabo por la entidad (Capacíta-T, Visítanos! Campaña de prevención de lesiones medulares…).

Gracias a esta nueva acción de contratación, englobada en el Programa Operativo de Empleo Juvenil, confiamos en poder seguir proporcionando nuevos servicios a las personas con diversidad funcional de la Costa da Morte y a sus familias para lograr su inclusión social y la consecución de una vida independiente y autónoma.