Los ayuntamientos de Cabana y Ponteceso donaron, junto con la empresa ceense Cubiertas Javier Fidalgo, material de protección individual para las visitas domiciliarias

Publicado el 9 mayo, 2020 por Asociación Íntegro

Además de la atención telefónica y on line, la entidad presta un servicio a domicilio de atención psico-social y laboral, a través de programas cofinanciados por la Xunta de Galicia como Avanza Inclusión y PIMD Rural, para supervisar y garantizar el bienestar de las personas con diversidad funcional del rural durante la cuarentena

Hace casi dos meses que el Centro de Recursos de Nantón (Cabana), en el que se encuentran el Centro de Día y Ocupacional así como el área de Servicios ( INFOASE, Avanza Inclusión y PIMD Rural) de atención a personas con discapacidad, permanece cerrado al público por culpa de la crisis sanitaria provocada por el COVID-19. Sin embargo, desde entonces y hasta la actualidad, en Íntegro continuamos trabajando para acercar a nuestros usuarios/as y a sus familias, así como a las personas con discapacidad y/o en riesgo de exclusión social de la Costa da Morte un servicio de atención psico-social y formativo de calidad y adaptado a las necesidades de la nueva realidad que estamos viviendo.

Desde los inicios de este confinamiento, el contacto con los usuarios/as fue una de nuestras prioridades con el fin de mantener activos hábitos y rutinas capaces de garantizar el desarrollo de una vida diaria saludable, plena y equilibrada. Las clases presenciales dieron paso a las sesiones on line y a las videollamadas, con las que comprobamos lo bien que se les dan a nuestros usuarios las nuevas tecnologías. Además, dimos continuidad a programas como Avanza Inclusión, cofinanciado por la Consellería de Política Social de la Xunta de Galicia, y al Punto de Intervención para Mujeres con Diversidad Funcional del Rural ( PIMD Rural) a través de un servicio de ayuda telefónica y telemática destinado al asesoramiento y apoyo de cuestiones socio-laborales, a lo que nuestra entidad sumó el apoyo presencial con visitas domiciliadas, previamente concertadas, que posibilitan además la supervisión y el seguimiento continuado de nuestros usuarios/as, sus familias y de las personas con discapacidad y/o en riesgo de exclusión que reside en el rural, para garantizar y preservar su bienestar y detectar nuevas necesidades y/o conflictos, y su resolución.

Donación de material

Pero las visitas domiciliarias no serían posible sin la inestimable colaboración de ayuntamientos como el de Cabana de Bergantiños y Ponteceso. Ambas administraciones hicieron entrega a Íntegro del material de protección individual necesario para garantizar la seguridad de nuestras trabajadoras en sus desplazamientos y preservar también la salud y el bienestar de las familias receptoras evitando posibles contagios. Asimismo, desde Íntegro queremos expresar también nuestro agradecimiento a Cubiertas Javier Fidalgo, una empresa de Cee que donó un lote de mascarillas quirúrgicas para nuestro personal. Gracias a todos por su apoyo y solidaridad en estos difíciles momentos!

Desescalada. Fase 1

Como ya sabréis, el lunes 11 nuestra comunidad entrará en la Fase 1 del Plan de transición hacia una nueva normalidad con el objetivo de ir, poco a poco y con cautela, recuperando nuestro día a día, restableciendo las relaciones sociales, reactivando la economía, generando empleo, etc. Pero en esta nueva etapa también debemos continuar trabajando unidos para evitar la propagación del COVID-19. Para ello, desde Íntegro queremos apelar a la responsabilidad social y concienciación ciudadana en lo que respeta al cumplimiento y utilización de los mecanismos de seguridad que tenemos a nuestro alcance para evitar posibles nuevos contagios. En este sentido, es fundamental que sigáis empleando sistemas de protección individual como guantes, máscaras y/o pantallas de protección, gel hidroalcohólico y un correcto y frecuente lavado de manos, además de mantener el distanciamiento social, guardando las distancias de seguridad recomendadas (2 metros) para frear la propagación del virus. Extremar las precauciones y no bajar la guardia es prioritario para lograr una desescalada segura y sin más víctimas. Solo así podremos ganarle la batalla al coronavirus y reencontrarnos muy pronto. Lo estamos deseando!

Si necesitáis información, asesoramiento y/o apoyo en materia laboral, mediación familiar y/o asistencia a personas con diversidad funcional, no dudéis en contactar con nosotros llamando a los teléfonos 981 7349 85 / 650961649 o enviando un correo electrónico a info@integro.es.

Íntegro combate la cuarentena con formación y servizos de atención psico-social y laboral

Publicado el 29 abril, 2020 por Asociación Íntegro

La entidad combina el apoyo telefónico y online con las visitas presenciales para acercar a los usuarios/as y a sus familias, así como a las personas con discapacidad y/o en riesgo de exclusión, asesoramiento y apoyo a través de programas como Avanza Inclusión y el PIMD Rural

A raíz del decreto del estado de alarma, el pasado 14 de marzo, la asociación Íntegro se vio en el deber de cerrar las instalaciones del Centro de Recursos, donde están situados el Centro de Día y Ocupacional así como el área de Servicios ( INFOASE, Avanza Inclusión y PIMD Rural) de atención a personas con discapacidad, con el fin de hacer frente a la situación de emergencia sanitaria provocada por el COVID-19. Sin embargo, dicha medida no logró frenar muchos de los servicios y actividades que venía desarrollando la entidad en materia de atención formativa, laboral y psico-social para garantizar el correcto desarrollo de nuestros usuarios/as y sus familias, así como de las personas con discapacidad y/o en riesgo de exclusión social, que residen, principalmente, en la zona rural.

Así, a través del programa “Avanza Inclusión”, cofinanciado por la Consellería de Política Social de la Xunta de Galicia, podemos continuar desarrollando la labor de acompañamiento social y apoyo en la gestión de trámites burocráticos a nuestros usuarios y usuarias, a sus familias y a las personas con discapacidad y/o en riesgo de exclusión, tan necesario en estos difíciles momentos. Además de los servicios de ayuda telefónica y online, que la entidad viene prestando desde el inicio de la cuarentena, se está ofreciendo apoyo presencial a través de visitas domiciliadas, previamente concertadas, que posibilitan la detección de nuevas necesidades y/o conflictos y su resolución.

Las personas interesadas en solicitar nuestra ayuda y/o formularnos sus dudas, pueden ponerse en contacto con la entidad llamando a los teléfonos 981 7349 85 / 650961649 o enviando un correo electrónico a info@integro.es y una de nuestras trabajadoras se pondrá en contacto con ellas a la mayor brevedad posible para encontrar las respuestas que precisen.

PIMD Rural

Otro de los programas que no para de crecer en número de usuarias y actividades es el Punto de Intervención para Mujeres con Diversidad Funcional del Rural ( PIMD Rural), que continúa desarrollando numerosas acciones como ya viene haciendo desde su implantación en 2016. Tras la declaración del estado de alarma, tuvimos que modificar el sistema de trabajo y la comunicación con las mujeres beneficiarias del programa, centrándonos en la atención telefónica y online para seguir prestando todos los servicios y cubrir sus nuevas necesidades (información sobre prestaciones económicas, recursos individuales, formación telemática, mediación telefónica con empresas…).

Este año, desde la asociación Íntegro estamos trabajando en dos ejes fundamentales para la consecución de una vida plena y autónoma: la prospección del empleo, a través de la colaboración con varias empresas del entorno, y la mediación familiar, ofreciendo asesoramiento y apoyo en la resolución de cuestiones de carácter laboral (renovación tarjeta demandante, prestación SEPE…), ahora incrementadas la raíz de la crisis sanitaria-económica. Asimismo, desde la entidad continuamos trabajando el fomento de la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres como elemento básico de la atención especializada.

El PIMD Rural, es un programa subvencionado por la Secretaría General de Igualdad de la Xunta de Galicia, dirigido, prioritariamente, a mujeres con discapacidad pero también a toda la población femenina que reside en el ámbito rural. Entre las actuaciones desarrolladas destacan la mediación intercultural y/o familiar y las medidas de orientación laboral y de acompañamiento en la busca de empleo, por cuenta propia o emprendimiento, así como la prospección del mercado de trabajo, la intermediación y la tutorización, laboral y profesional. Debido a la situación de emergencia sanitaria que estamos viviendo, desde Íntegro se está ofreciendo asistencia telefónica permanente a todas las mujeres con o sin diversidad funcional que viven en el rural. En caso de necesitar ayuda para la resolución de trámites laborales o de mediación, basta con llamar al teléfono 981 743 985 o enviar un mail a info@integro.es.

Finalizado el curso de creación de perfiles en webs de empleo para acercar al mercado laboral a las mujeres con diversidad funcional del rural

Publicado el 7 octubre, 2019 por Asociación Íntegro

En el último año, 36 personas se beneficiaron del Punto de Intervención para Mujeres, co-financiada por el Fondo Social Europeo ( FSE) en el marco del programa operativo FSE Galicia 2014-2020

El mes de septiembre nos dejó un balance más que positivo en el Punto de Intervención para Mujeres con Diversidad Funcional del Rural ( PIMDRural), una iniciativa promovida por la asociación Íntegro y co-financiada por el Fondo Social Europeo ( FSE) en el marco del programa operativo FSE Galicia 2014-2020, para fomentar la igualdad de oportunidades y contribuir a disminuir la triple discriminación en la que se encuentran las mujeres en situación de especial vulnerabilidad.

Tras un año de intensa actividad formativa para dotar a las mujeres del rural de una mayor autonomía e independencia, necesarias para mejorar su situación personal, social y laboral, el pasado mes de septiembre pusimos en marcha una novedosa acción, totalmente gratuita basada en la creación de perfiles en webs de empleo, con la finalidad de mejorar la formación de las participantes para aumentar así su empleabilidad hasta lograr la plena integración socio-laboral.

Balance

Durante el período 2018/2019, un total de 36 mujeres en situación de especial vulnerabilidad se beneficiaron de nuestro servicio de mediación familiar y de apoyo y orientación laboral, puestos en marcha hace ya cuatro años. Muchas de ellas, formaron parte también de un extenso y variado programa formativo, en el que se impartieron cursos relacionados con la búsqueda de empleo a través del teléfono móvil, formación básica en prevención de riesgos laborales y confección de currículos y cartas de presentación.

Asimismo, se llevaron a cabo numerosas acciones de acompañamiento en la busca de empleo, promoción del emprendimiento y prospección del comprado de trabajo, intermediación y tutorización laboral y profesional logrando 4 inserciones laborales, una cifra muy positiva teniendo en cuenta la triple discriminación que padece este colectivo (mujer con diversidad funcional y residente en el medio rural).

Además de las sesiones teóricas, las participantes tuvieron la oportunidad de acercarse a la realidad actual de algunas de las empresas más importantes y punteras de Galicia como es el caso de Aluman, Inditex y Cerdeimar, entre otras. En los próximos meses, está previsto continuar con el este ciclo de visitas para adquirir nuevos itinerarios de inserción profesional. Nos vemos muy pronto!

El PIMDRural de Íntegro regresa en septiembre con un nuevo curso sobre creación de perfiles en webs de empleo

Publicado el 4 septiembre, 2019 por Asociación Íntegro

En el último año, 24 personas se beneficiaron del Punto de Intervención para Mujeres, co-financiado por el Fondo Social Europeo ( FSE) en el marco del programa operativo FSE Galicia 2014-2020

El mes de septiembre arranca con importantes novedades en el Punto de Intervención para Mujeres con Diversidad Funcional del Rural ( PIMDRural), una iniciativa promovida por el Centro de Recursos Íntegro y co-financiada por el Fondo Social Europeo ( FSE) en el marco del programa operativo FSE Galicia 2014-2020, para fomentar la igualdad de oportunidades y contribuir a disminuir la doble discriminación en la que se encuentran las mujeres en situación de especial vulnerabilidad.

Tras un año de intensa actividad formativa para dotar a las mujeres del rural de una mayor autonomía e independencia, necesarias para mejorar su situación personal, social y laboral, este mes pondremos en marcha una novedosa acción, totalmente gratuitamente, basada en la creación de perfiles en webs de empleo, que tiene como objetivo aumentar la empleabilidad de todas las participantes en el curso y lograr su plena integración socio-laboral. Para ello, se ofrecerá una atención personalizada y especializada, orientada a la realidad actual del mercado de trabajo.

Todas las personas que estén interesadas en participar en esta actividad, prioritariamente mujeres con disCapacidad, deberán inscribirse cuanto antes en el Centro de Recursos Íntegro. Para más información también pueden llamar al 981 734 985.

Balance
Durante el período 2018/2019, un total de 24 mujeres en situación de especial vulnerabilidad se beneficiaron de nuestro servicio de mediación familiar y de apoyo y orientación laboral, puestos en marcha hace ya cuatro años. Muchas de ellas, formaron parte también de un extenso y variado programa formativo, en el que se impartieron cursos relacionados con la búsqueda de empleo a través del teléfono móvil, formación básica en prevención de riesgos laborales y confección de currículos y cartas de presentación. Asimismo, se llevaron a cabo numerosas acciones de acompañamiento en la busca de empleo, promoción del emprendimiento y prospección del mercado de trabajo, intermediación y tutorización laboral y profesional.

Íntegro inicia un ciclo de visitas a grandes empresas para promover la inserción laboral de personas con diversidad

Publicado el 6 marzo, 2019 por Asociación Íntegro

Diez usuarios/as del centro ocupacional y 6 mujeres del PIMD Rural fueron los/as primeros participantes de esta novedosa acción, que tuvo como destino Aluman pero que continuará con visitas a empresas como Coca-Cola, Inditex o Cerdeimar, entre otras

Uno de los objetivos de la asociación Íntegro es dotar a las personas con diversidad funcional de la zona rural de los medios formativos y laborales necesarios para el desarrollo de una vida plena, autónoma e igualitaria. Para ello, nuestra entidad viene de iniciar un ciclo de visitas a grandes empresas del entorno con el objetivo de poner en marcha nuevos “ itinerarios de inserción profesional” para mejorar la capacitación profesional y el acceso al comprado de trabajo tanto de los usuarios de nuestro centro ocupacional como de las participantes del programa PIMD Rural, co-financiado por la Secretaría General de Igualdad de la Xunta de Galicia y el Fondo Social Europeo (FSE).

La empresa Aluman, con sede en el municipio de Arteixo, fue primer destino de esta interesante iniciativa, en la que, en esta ocasión, participaron diez usuarios/as del centro ocupacional y 6 mujeres del Punto de Información a la Mujer con Diversidad. Hasta allí se desplazaron, el pasado día 28, todos/as participantes, acompañados/as por la terapeuta ocupacional y la educadora Social del centro, para realizar un recorrido por las instalaciones y asistir a una charla en la que recibieron detallada información sobre el funcionamiento de la fábrica y las diferentes áreas de trabajo que engloba.

Esta actuación, que forma parte del plan estratégico de inserción laboral del centro, se verá complementada con nuevas visitas a otras grandes empresas, punteras en la creación de empleo y riqueza en nuestro entorno como es el caso del grupo Inditex, la conservera Cerdeimar o la sede de Coca-Cola en A Coruña, entre otras. Además de una primera toma de contacto con el tejido empresarial, esta ronda de visitas servirá para propiciar un mayor acercamiento al mundo laboral de las personas con diversidad funcional que residen en las zonas rurales y, especialmente, de las mujeres que sufren una doble discriminación, convirtiéndose en uno de los grupos de exclusión social más vulnerables. El número de participantes variará en cada salida en función de la disponibilidad de las empresas. Os mantendremos informados/as!

El PIMD Rural vuelve a Malpica con nuevas acciones formativas y un servicio de asesoramiento continuo

Publicado el 14 marzo, 2018 por Asociación Íntegro

El Alcalde y la concejala de Servicios Sociales firmaron ayer el convenio de colaboración tras visitar las instalaciones de Nantón

El Punto de Intervención para Mujeres con Diversidad en el ámbito Rural ( PIMD Rural), promovido por Íntegro, vuelve a estar de actualidad. Ayer se firmón en el Centro de Recursos de Nantón un convenio de colaboración con el Ayuntamiento de Malpica para la puesta en funcionamiento del nuevo servicio de asesoramiento e intervención integral a personas con diversidad funcional, especialmente mujeres, co-financiado por la Secretaría General de Igualdad de la Xunta de Galicia y el Fondo Social Europeo (FSE).

En presencia de la directora del centro de Nantón, Noelia Barreira, el alcalde de Malpica, Eduardo Parga, y la concejala de Servicios Sociales, Marisol Blanco, formalizaron su adhesión, por tercer año consecutivo, al PIMD Rural con el objetivo de promover la autonomía y la independencia de las mujeres con discapacidad que residen en el rural de cara a su plena integración en la sociedad.

Para ello, se llevarán a cabo una serie de acciones formativas dirigidas a mejorar la capacitación profesional y el empleo de un colectivo en situación de especial vulnerabilidad. Además, las usuarias de este servicio dispondrán de asesoramiento continuo, información sobre recursos individualizados y específicos, apoyo y acompañamiento en la tramitación de gestiones burocráticas y atención individualizada sobre aspectos relacionados con la diversidad, también dirigida as familias con miembros en situación de dependencia. Las personas interesadas deberán acudir al punto de intervención que estará situado en el departamento municipal de Servicios Sociales.

Visita a las instalaciones

Antes de la firma del convenio, los representantes municipales tuvieron tiempo de realizar un minucioso recorrido por las instalaciones de Nantón para conocer de primera mano algunas de las mejoras realizadas en el centro y visitar los talleres ocupacionales en los que estaban trabajando nuestros usuarios y usuarias. Tanto el Alcalde como la Concejala fueron obsequiados con sendos jabones de glicerina de la colección Bicos de Amora.

Los responsables municipales fueron obsequiados con jabones de glicerina de la colección Bicos de Amora

Desde Íntegro también queremos agradecer la participación del Ayuntamiento de Malpica en el taller de Acondicionamiento de Mobiliario Urbano y Jardines, mediante la cesión de un aula en la Casa do Oleiro de Buño para la realización de las clases teóricas y la disponibilidad de diferentes zonas verdes y ajardinadas del municipio para la ejecución de las prácticas.

El delegado territorial de la Xunta en A Coruña destaca su compromiso con Íntegro en su primera visita a la entidad

Publicado el 12 abril, 2017 por Asociación Íntegro

Ovidio Rodeiro Tato acudió a Nantón acompañado del alcalde y el concejal de Obras y Servicios de Cabana

Esta mañana el delegado territorial de la Xunta en A Coruña, Ovidio Rodeiro Tato, realizó una visita oficial al Centro de Recursos de Íntegro en Nantón (Cabana) para conocer en primera persona el funcionamiento de la entidad y abordar algunos de los programas de sensibilización social en materia de diversidad funcional en los que también colabora la Administración Autonómica. Durante su estancia estuvo acompañado por el alcalde de Cabana de Bergantiños, Manuel Muíño, y el concejal de Obras y Servicios, Carlos Allo.

El presidente de Íntegro, Adolfo López Baña, ejerció de anfitrión junto a la directora del centro, Noelia Barreira, y otros representantes de la directiva, durante el recorrido que realizaron por las instalaciones para conocer las actividades diarias que llevan a cabo nuestros usuarios y usuarias así como algunos de los talleres formativos que se desarrollan en el Centro de Día y en el Centro Ocupacional. Además, durante el paseo hicieron varias paradas para observar con detalle, por ejemplo, las tareas de acondicionamiento y conservación de los invernaderos así como el magnífico trabajo realizado en los talleres de artes manuales (jabones de glicerina, escayola, bisutería, etc).

En su primera visita a Íntegro, el delegado se mostró especialmente interesado en los programas educativos de sensibilización para escolares de la Costa da Morte en materia de diversidad e inclusión social como la campaña de prevención de lesiones medulares o el proyecto Visítanos!, enmarcados en el programa Capacíta-T con el que colabora, además de otras entidades e instituciones, la Xunta de Galicia.

Otra de las acciones abordadas fue el Punto de Intervención para Mujeres con Diversidad Funcional en el Rural (PIMD Rural), co-financiado por la Secretaría General de Igualdad de la Xunta y el Fondo Social Europeo, sobre el que destacó la importante labor realizada por Íntegro en favor de uno de los colectivos más vulnerables y desfavorecidos de la sociedad actual, las mujeres. En este sentido, Ovidio Rodeiro subrayó la necesidad de seguir desarrollando programas específicos para la formación y la inserción laboral de la mujer de cara a su empoderamiento y manifestó su intención de continuar prestando todo el apoyo institucional que sea necesario. Por su parte, López Baña, agradeció el compromiso de la Xunta e insistió en la necesidad de desarrollar programas de cooperación con la Administración como los que ya mantienen con los ayuntamientos de la comarca y, en especial con el de Cabana, para la puesta en marcha de estos y otros programas.

Del mismo modo, el delegado territorial de la Xunta se comprometió a trasladar y agilizar las necesidades actuales de la entidad ante los organismos autonómicos competentes además de colaborar estrechamente en los proyectos a corto y medio plazo de la asociación con el fin de unir lazos en favor de las personas con diversidad funcional de la Costa da Morte.

Finalmente, se sirvió un aperitivo elaborado por los propios usuarios y usuarias del taller de cocina de Íntegro que dejó con muy buen sabor de boca tanto al delegado territorial como a las autoridades que lo acompañaban, que aseguraron quedar con ganas de volver a visitarnos muy pronto.

Íntegro ofrece un servicio de asesoramiento sobre recursos individuales en materia de diversidad funcional

Publicado el 1 abril, 2017 por Asociación Íntegro

Esta acción forma parte del PIMD Rural y está dirigida a mujeres con discapacidad y personas en situación de dependencia

Desde hace años la asociación Íntegro desarrolla un programa específico de asesoramiento e intervención integral a personas con diversidad funcional, especialmente mujeres, co-financiado por la Secretaría General de Igualdad de la Xunta de Galicia y el Fondo Social Europeo (FSE). Se trata del Punto de Intervención para Mujeres con Diversidad Funcional del Rural (PIMD Rural), implantado ya en 4 ayuntamientos de la comarca de Bergantiños, con numerosas acciones formativas a su espalda y un nuevo proyecto que está a punto de ver la luz, el clubEmprego, orientado a la búsqueda de la igualdad de oportunidades y el empoderamiento de la mujer en la sociedad actual a través de la formación y la inserción laboral. Pero el PIMD Rural es mucho más!

Actualmente, dentro de este programa, también estamos llevando a cabo otras líneas de actuación orientadas a facilitar una atención individualizada sobre aspectos relacionados con la diversidad, y dirigidas tanto a mujeres-prioritariamente- con discapacidad como a familias con miembros en situación de dependencia. En este sentido, tenemos en marcha un servicio de información y asesoramiento sobre recursos individualizados y específicos en materia de discapacidad y/o dependencia con el que prestamos apoyo y acompañamiento en la tramitación de gestiones burocráticas que, muchas veces, suelen convertirse en procedimientos largos y complejos que requieren de ayuda externa. Estos son algunos de ellos:

Solicitud del certificado de discapacidad y acompañamiento en los trámites a realizar.
Asesoramiento a personas con discapacidad sobre ayudas y prestaciones institucionales: prestación por hijo a cargo, orfandad, prestación no contributiva, ayudas individuales anuales para la adquisición de servicios asistenciales y de rehabilitación (fisioterapia, logopedia, asistencia personal, …).
Información y acompañamiento en la tramitación de la tarjeta de discapacidad y/o tarjeta de movilidad reducida para aparcamiento público.
Valoración y asesoramiento en recursos de atención a la discapacidad: centro de día, centro ocupacional, residencia, asistencia personal, etc.
Información en materia de dependencia y acompañamiento en los trámites (prestaciones, ayuda en el hogar, tele-asistencia).
Asesoramiento individual y específico sobre formación, empleo, acceso a servicios específicos, actividades ocupacionales, etc.

Las personas interesadas en solicitar esta servicio sólo tienen que ponerse en contacto con nuestra entidad llamando al 981 734 985 o acudir a las oficinas del Centro de Recursos de Nantón, de lunes a viernes en horario de 09 a 17h.

Y se quieres conocer con más detalle todas las acciones que engloba el PIMD, recuerda que en www.integro.es podrás encontrar amplia información sobre todos los programas que tenemos en marcha. Seguro que todo lo que necesitas saber lo encontrarás aquí!

clubEmprego, el nuevo espacio de encuentro para la inserción laboral de la mujer

Publicado el 7 marzo, 2017 por Asociación Íntegro

Se trata de una acción formativa englobada en el PIMD Rural que echará a andar el 1 de abril en Íntegro y en los ayuntamientos de Malpica, Laxe, Cabana y Ponteceso

Las interesadas podrán inscribirse a partir de mañana en el Centro de Recursos de Nantón, coincidiendo con el Día de la Mujer

Mañana se conmemora el Día de la Mujer y en Íntegro queremos celebrarlo dándole, una vez más, todo el protagonismo a ellas. Por eso, el día 8 ponemos en marcha una nueva acción formativa dentro del Punto de Intervención para Mujeres con Diversidad Funcional en el ámbito Rural (PIMD Rural) que consistirá en la creación de un clubEmprego, el nuevo espacio de encuentro para la inserción laboral de la mujer.

Esta novedosa experiencia está dirigida a mujeres, preferentemente con discapacidad y residentes en algunos de los 4 ayuntamientos adheridos al plan (Cabana, Malpica, Laxe y Ponteceso), inquietas, activas y con ganas de incorporarse al mercado de trabajo. También podrán anotarse aquellas que, aunque no reunan estos estos requisitos, estén interesadas en participar.

El clubEmprego posibilitará la búsqueda de empleo en grupo y la prestación de asesoramiento individual y grupal para dotar de herramientas útiles y necesarias a uno de los colectivos en mayor situación de vulnerabilidad social. Para ello, en cada sesión habrá grupos reducidos de trabajo a los que se les facilitará apoyo formativo individualizado relacionado con Tic´s, trámites administrativos o empoderamiento, así como acciones grupales dirigidas a la realización de búsquedas digitales, entrega de currículos, rastreos a pie de calle, creación de bolsas de empleo o intermediación laboral con empresas, entre otras. Además, se harán prospecciones de mercado periódicas para conocer, a corto y medio plazo, las necesidades de mercado de la zona y adecuar la formación de las alumnas a las mismas.

Asimismo, en caso que la demanda lo requiriera, también se pondrá en marcha un clubEmprendemento para mujeres emprendedoras interesadas en el auto-empleo, con la finalidad de poner a su alcance las medidas, conocimientos y ayudas necesarias para la creación de su propio negocio o empresa.

Para garantizar el éxito y la viabilidad de las nuevas acciones trabajaremos codo con codo con los departamentos de orientación laboral y desarrollo local además de continuar colaborando con los servicios sociales de los municipios implicados.

Inscripciones

Los encuentros se llevarán a cabo en la sede que la asociación Íntegro tiene en Nantón y en los ayuntamientos que forman parte del programa PIMD Rural, co-financiado por la Secretaría Xeral de Igualdade de la Xunta y el Fondo Social Europeo (FSE).

El plazo de inscripción para entrar a formar parte de nuestro clubEmprego se abrirá mañana en el Centro de Recursos de Nantón coincidiendo con el Día de la Mujer. Si estás interesada en participar o deseas recibir información, no dudes en llamar al 981 734 985 y te contaremos todo lo que necesites saber. Los primeros encuentros se celebrarán el 1 de abril en Íntegro y en los ayuntamientos de Malpica, Laxe, Ponteceso y Cabana. ¡Anímate y participa!

Íntegro reforma su PIMD Rural con la incorporación de la trabajadora social de la asociación y la apertura de nuevos canales de inserción laboral

Publicado el 6 febrero, 2017 por Asociación Íntegro

La secretaria general de Igualdad de la Xunta, que visitó hoy las instalaciones de Nantón, destacó la importancia de trabajar en la mejora de las capacidades de las mujeres usuarias
Representantes de los ayuntamientos de Cabana, Ponteceso, Laxe y Malpica firmaron un nuevo convenio de colaboración para el desarrollo del programa

Con la experiencia acumulada en el período 2015-2016, Íntegro inicia el 2017 con el firme propósito de reforzar su Punto de Intervención para Mujeres con Diversidad Funcional en el Ámbito Rural (PIMD Rural). La incorporación de la trabajadora social de la asociación al equipo de profesionales que gestionan el proyecto es un primer paso, pero este año pretendemos centrarnos muy especialmente en el ámbito laboral, y en ese sentido está previsto iniciar contactos con los agentes de empleo e intermediadores laborales de los cuatro ayuntamientos implicados.

Acto de presentación del PIMD Rural 2016-2017

Cabana, Malpica, Ponteceso y Laxe, de hecho, renovaron hoy su compromiso con Íntegro y con el PIMD Rural, en un acto al que también asistió la secretaria general de Igualdad de la Xunta de Galicia, Susana López Abella, y que se celebró hoy por la mañana en el Centro de Recursos de Nantón. La secretaria general alabó el trabajo que está haciendo Íntegro por la inclusión de la mujer rural, destacó la importancia de trabajar «en la mejora de las capacidades» para facilitar su inserción laboral y pidió una atención especial para las mujeres víctimas de violencia de género.

Susana López visitó los talleres ocupacionales en compañía de los responsables municipales

El PIMD Rural está cofinanciado por la Xunta de Galicia y el Fondo Social Europeo. En el primer ciclo permitió atender la 108 mujeres de los cuatro ayuntamientos, prioritariamente con disCapacidad, que se beneficiaron de los diferentes servicios que presta el equipo de profesionales responsable del programa. En este primer bienio se incidió en la formación como una herramienta imprescindible para la mejora laboral de las mujeres, y, de hecho, el año pasado ya se consiguieron seis inserciones laborales, y esta misma semana empezarán a trabajar otras tres usuarias en prácticas. Íntegro está en contacto con varias empresas de la zona, y ahora quiere implicar a los servicios municipales relacionados con el empleo para poder seguir avanzando.

Los cuatro ayuntamientos bergantiñanos se mostraron satisfechos con los resultados conseguidos.